Relațiile dintre colegii de la locul de muncă


Prieteni, astăzi, ceva foarte rar, sunt ușor de a face ca un copil, în institut sau colegiu. Dar unde sunt adulți găsi prieteni și persoane de succes? "Desigur, la locul de munca la birou!" - Vă raspuns, și nu veți corect. Că nu este în întregime greșit, dar relațiile de prietenie, se menține, acesta va fi chiar în interesul dumneavoastră. După toată munca ne petrecem cel mai mult timp și respect de la colegii absolut nu poate face rău, este care fumează și du-te la masa de prânz la cafenea, și atunci când un coleg te poate acoperi până la 100% alibi comandă e în regulă. Dar există multe situații în care un contact apropiat la locul de muncă nu va face bine, și chiar să fie rănit.


Vzayeyazytsidnosyny dintre colegii de la locul de muncă care conțin un număr mare de factori:

- Să presupunem că o simplitate explozie sau revelație, vă rozyazytsi coleg razboltaly de cantitatea de salariul lor, și, ca rezultat, el te îmbibat cu invidie sau negative, care pot duce in cele din urma la dorința sa vyturyty voi locuri calde. Nu este un secret că, chiar o prietenie foarte puternic uneori se desparte cu probleme de bani.

- Ai un coleg, un prieten, dar lucrezi cu ea concurență, așa pe ce bază se va construi prietenia ta? Locuri de munca trebuie să continue activitatea și lăsați puternic victorie.


- Prietenul tău a ridicat serviciu, și soarta ta în liniște invidios și întrebându-se ce a fost marcat si mai bine te. Acesta este sfârșitul prieteniei birou.

- Tu nehoduete sau obyzhennы prieten și se plâng autorităților, folosind cuvinte obscene și nepoliticos, dar în cazul în care este garanția că nu le da timp chiar în spatele tău, vă veți întreba doar de ce nu s-au îmbunătățit serviciul sau de ce dezbrăcat Award .

Nu rareori, nu putem face față cu emotiile si sentimentele vor da vyslovlyuyemosya brusc, apoi amar regretând. Cum să învețe să găsească un limbaj comun cu colegii de la locul de muncă și cum să construiască o relație cu ei.


Un alt detaliu putem schimba locul de muncă sau la birou este un angajat nou ce să facă și cum să construiască o relație cu el sau cu noua echipa.

Timp de mulți ani, ne bazam pe experienta si comunica cu o mulțime de oameni, dar, uneori, există întrebări care suntem adesea nu răspuns. Există cazuri în care, în ciuda tuturor eforturilor noastre, nu putem ca va stabili relatii la locul de muncă, susținând cu seful, colegii ceartă, jignit soarta crede că suntem pe nedrept ofensat și să dovedească că sunt greșite, etc. . Și aici vine din nou și ni se cere să scrie o declarație pe cont propriu, resemnare. Colegii obosit de așteptare pentru această dezbatere, și autoritățile, fără mult эntuzyazmы aud scuze. În aer nu se blochează întrebat: "Cine este de vina?". Ce sa întâmplat nu ar trebui să toate eforturile și să găsească un teren comun cu prima zi de muncă.


Prima zi a mai grele

În prima zi am venit să lucreze cu sentimente amestecate și să facă un salt în necunoscut, ar putea tulbura chiar cei mai încrezători. La urma urmei, acum noi responsabilități și o nouă echipă, aceasta încă nu știu nimic și acest lucru sunt în tensiune, în consecință, transporta erori. Dar nu ar trebui să se supara cu orice situație poate găsi o cale de ieșire. Țineți minte că în prima zi unul dintre voi va necesita fapte. Ajungând la un job nou nu poate începe cu cuvintele "fac bine" sau "totul aici ar trebui să fie schimbat." Prin inovare, oamenii sunt de obicei prudente. Pentru voi, oameni de aici care lucrează și nu prost, au investit cunoștințele lor într-o cauză comună și a creat mâinile lor, atunci ceea ce trebuie să se confrunte astăzi. Un alt punct este foarte important, venind la o nouă echipă ar trebui să se concentreze pe principalele lucruri și vidsivayuchy minore determină cercul de persoane pe care aveți încredere, cel puțin la prima și angajeze simultan în spațiul de lucru de dezvoltare.



Reguli nerostite

În orice echipă sunt și dacă veniți la muncă, ei trebuie să urmeze. În mod obișnuit, novice iese întotdeauna pe fundalul, iar acest fapt poate fi enervant, interferând să construiască noua vzayeyazytsidnosyny între colegi. Dacă această situație este deja acolo, nu ar trebui să stea mai mult, și să încerce să elimine diferențele între tine și alte categorii de personal.

Târziu pentru muncă nu poate, un astfel de comportament poate fi interpretată ca lipsă de respect pentru superiori și colegi, este un efect foarte negativ asupra reputației dumneavoastră.


Discuție comună cu colegii, aceasta ar trebui să fie tratate cu prudență, și, pe cât posibil, să nu-i ia la toate, chiar dacă ați discutat personal persoană nu plăcută. Oamenii nu sunt imobilizate limbă și zloslovyaschye provoca întotdeauna neîncredere, suspiciune, și întrebarea logică: "? Ce se întâmplă dacă el, atunci va șopti despre mine în spatele". Acesta este reputația nepătată mai scump. Cardul dvs. de afaceri ar trebui să fie onestitate și integritate

Vizita evenimente si festivitati corporative, obligatorii, pentru că munca ta este de a construi o relație bună cu colegii, și nu formală, așa cum este perfect potrivit pentru acest lucru, desigur, nu bat perehynayuchy și să nu se angajeze în abuzul de alcool.


Uyazyka importantă pentru relațiile normale la locul de muncă, este reciprocă, dacă vi se cere să ajute, dacă este posibil încercați să nu refuza. Dacă sunteți ocupat, distras și nu prea leneș pentru a explica un motiv oarecare nu-l lua, și, în orice caz, nu ohrыzaetes răspuns. Și amintiți-vă, se poate întâmpla ca ai nevoie de ajutorul lor.

Si cel mai important, vom lucra nevoie de mult timp și efort să rămână momente de lucru nerezolvate, înapoi, acasă de toate necazurile tale, lăsați pragul, pentru că gospodăria dvs. nu este de vina pentru aceasta. Se bloca în lucrarea sa, a petrecut acolo zile și nopți, nu este necesar, aveți nevoie de familia și prietenii. Dedica colegii lor peripetia nu este necesar. Păstrarea toate aceste recomandări nu sunt viclean, puteți stabili cu ușurință relații cu colegii de la locul de muncă.